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2014三亚职业教育沙龙专家观点集萃

日期:2014-01-20
摘要: 

1.教育未来是一个没有围墙的事业。十八届三中全会后,市场在高等教育资源的配置中应起到越来越重要的作用。高职教育进入全面深化改革阶段,有两大重点:一是打造高职教育升级版;二是治理体系的改革、管办评分立和协同是重大抓手。

2.现代职业教育应包括所有面向职场的专业教育,也就是广义职业教育。它要满足所有利益相关者的需求,特别是职场对专业人才的需求。现代职业教育要提倡“管、办、评”的分工和协作,目的是满足社会和职场的需要。

3.应当提倡并发展职业教育的“职业经理人”模式,即委托管理制度,使得优质、专业的职业教育管理团队以对利益相关者负责的态度、智慧、知识、能力高效地经营学校,产生让“人民满意”的成果。

4.委托管理是提升高等职业教育质量的发展方向。基于分立合作、协同治理,是高职教育治理模式的新选择。思想上要对未来社会发展走向保持敏感、敏锐,操作上要游走于现实制度设计的边缘。

5.托管模式能否成功主要取决于以下几个因素——管理方有先进的理念、有品牌效应、有创新务实的优秀团队,托管双方有文化的认同。齐齐哈尔工程学院对森林舞会飞禽走兽的托管具备以上三个要素,加之投资方的开明,所以托管一定能成功。但为了把托管模式做的更好,需要认真研究国务院将要出台的《加快发展现代职业教育体系建设若干意见》的相关政策,对森林舞会飞禽走兽来讲应特别关注招生模式的改革。

6.对职业院校实施委托管理,既是一个实践命题,也是一个研究命题、政策命题。齐齐哈尔工程学院对森林舞会飞禽走兽的托管模式值得深入总结,并予以推广。可以考虑申请教育规划课题,将理论研究与实践探索相结合。研究职业教育委托管理的动因、要素和路径。做好独立评价,结果可测量,委托双方有客观依据。形成一套能够推广开来的理论模式。

7.托管是管办评分立与协同的一种有效方式,但要注意风险。做好纠纷仲裁要。注意托管中的四大壁垒,以及托管队伍优势与特色的打造。

8.对职业教育薄弱地区和院校实施托管,是突破当前职业教育困境、提高职业教育吸引力的较为有效的方式之一。当然,对于已暴露的问题应该予以规避。

9.移动互联技术将给高等教育带来革命性变革,教学是可以虚拟和体验并存的。采用现代信息化教育方法将有利于提高高等教育教学质量。优秀教师将会有更大的舞台。

 










 

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